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一个90后声音设计师的好莱坞成长之路(4)

字号+ 作者: 来源: 2017-03-21

对于我来说,这种实验性比较强的作品在某种程度上其实是很难得,而且之前合作的导演们都有非常细致甚至于有些“偏执”的掌控,但是《门》的合作是比较开放的,美静有很多很棒的想法,也和我一起讨论了一些别的可能

  对于我来说,这种实验性比较强的作品在某种程度上其实是很难得,而且之前合作的导演们都有非常细致甚至于有些“偏执”的掌控,但是《门》的合作是比较开放的,美静有很多很棒的想法,也和我一起讨论了一些别的可能性,做起来也挺顺的。

一个90后声音设计师的好莱坞成长之路

 
   

  影视工业网:电影声音这个职业相对比较小众,名利程度都比较低,这可能是国内很多影视从业者都想当导演的原因,当然也有很多非常专业的,一直在从事一个职业的艺术家,只是说缕缕有人抱怨技术人员远远不够。但是电影是团队工作,属于集体创作,你在好莱坞工作,说说他们的行业状况,他们的电影声音的行业大拿有没有什么经验可以借鉴?

  范文锐:其实我觉得首先要明确一点是电影是一个工业,而且不能着急,不能急于求成,分工非常重要,只有每个人都把自己这摊事儿搞明白了,搞好了才能一起配合出来一个好的东西。当然有的人会在台前更多一些,有的人会在幕后多一些,但是既然选择了就得坚持下去。刚开始学的时候我觉得很简单很容易能到达怎样怎样的高度,但是越学觉得越难,觉得自己问题越多,而且明白了很多东西不是熬一宿就能解决的,是需要长时间的坚持和坚守才能逐渐领悟的。

  我觉得电影声音是一个辅助性非常强的行业,有的时候聊天儿的时候经常说,片儿好声儿就好,片儿烂声儿再好也没用。我们国内的录音师们我接触过的,对比一下好莱坞的这些知名录音师,其实业务水平不相上下,在国际的声音奖上我们也经常能获得荣誉。

  好莱坞有着一百多年的工业完善,他们已经进入了一个比较稳定的工业流程,包括比较高的薪水待遇和强大的工会保护,但即使是这样,竞争依旧也是十分激烈的,同时传统电影工业也在相继的被新兴的媒体以及网络在冲击着。虽然现在后期的预算有少许的下降,但是他们的质量还是保持在很高的水平,这跟他们长时间的完善工业体系离不开。我遇见很多有名的声音指导和混录师都是从80年代开始入行,一直坚持到现在,逐渐的从一个最初级的助理干到奥斯卡得奖。很多在大制片厂的实习生最开始的几个月甚至一年,都是在干跑腿接电话订餐的事情,然后才开始逐渐地开始摸键盘,到上手干活儿,在这个期间,有大量的人坚持不下去退出的,但是能坚持下去的最后都能达到心理预期的程度。当然在这之中还有一个很重要的是为人处世和人脉,沟通非常重要,得大量交流和处理人际关系。

  当然美国一年也有大量的烂片和不靠谱的人也在这个行业里面混,很多时候也很无奈,但是无论是为了赚钱还是维系关系,只要接了片子就要做好,要对得起这份工作,态度很重要,而且这个圈子非常小,干了什么不靠谱的事儿传的相当快,这在哪儿都是一样的。

  影视工业网:你个人比较喜欢欢哪些电影呢?在声音方面,未来的目标是做出怎么样的作品呢?

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  范文锐:我喜欢的比较杂,什么都看,最近一年看的觉得比较好的应该是《海边的曼彻斯特》,《爱乐之城》和《美国甜心》。

  对于将来的作品,其实我觉得无论什么样的风格东西都应该有所涉猎,都是经验的积累和锻炼。好的片子是可遇而不可求的,坚持下去总有一天会有一次机会可能是一生都难忘的,到了机会来的时候希望我自己可以准备好。

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