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他的能力被信任

心理学家发现：男人在社会化的过程中，“能力”和“成就”渐渐成为了他们评判自己的重要标准。

所以，他们需要另一半去肯定自己的能力。当他的能力被另一半否定、怀疑时，他们就会想要离开这段关系。

想起之前看过的一个案例：钱女士的老公突然留下一封要求离婚的信，然后不告而别。

起因是他被同事暗算，上级当众训斥了他一顿，回家后他就绷着一张脸。

钱女士看他这样子，很是担心，软硬兼施逼他说出原委后，气呼呼地对他说：“你怎么这么没出息，让别人欺负了还不知还手，你要反击，要让他们好看！”，然后就教了她老公好几招。

不仅如此，钱女士还跑到她老公的公司找到那位同事，对其进行语言威胁，让对方不要再欺负她老公。

钱女士本以为是替老公解决了一个大难题，但没想到，当她老公知道了这件事后，感到在公司里无地自容，觉得钱女士把他的自尊全毁了，他毅然决然地要和钱女士离婚。

这让钱女士百思不得其解。她觉得自己明明是在帮她老公解决问题，为什么她老公却不领情，还要和她离婚。

原因是钱女士的举动伤到了他心灵的最深处——他的能力被怀疑和否定了。

男人在情感里最重要的需求之一——能力被信任。

而钱女士的行为，就把这个需求破坏殆尽。

她不但没有去肯定她老公的能力，反而觉得他根本应付不来，索性越俎代庖替他出头了。

这种做法在传达一个非常负面的信息——你的能力不值得信任。

这对男人的自尊来说，杀伤力很大。

钱女士以为去找他同事是帮他出气，解决了他的大麻烦。

殊不知，这在她老公看来，是害他被大家笑话，是对他的羞辱，所以毅然决定离开钱女士。

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