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2017年部分企业工资指导线公布 工资指导线是什么 有强制约束力吗(4)

字号+ 作者:新闻百事网 来源:未知 2017-06-07

工资指导线对实际工资有何影响呢?以北京为例,根据北京市2016年7月8日发布的工资指导线,工资到底怎么涨?涨多少? 假设有小张、小王、小李三个人,分别在不同的企业工作,他们的工资均为6000元。我们按照基准线、

 
工资指导线对实际工资有何影响呢?以北京为例,根据北京市2016年7月8日发布的工资指导线,工资到底怎么涨?涨多少?
 
假设有小张、小王、小李三个人,分别在不同的企业工作,他们的工资均为6000元。我们按照基准线、上线、下线来计算。
 
基准线9%:如果小张所在的企业生产经营正常,经济效益增长,那么,企业今年应该给他涨薪9%,小张月工资可以涨540元。
 
上线15%:如果小王所在的企业效益非常好,那么最多可以涨薪15%,小王月工资可以涨900元。
 
下线4%:如果小李所在企业效益与往年持平哪怕是略有下降,也应该涨4%,小李月工资可以涨240元。

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